Hier finden Sie aktuelle Nachrichten in folgenden vier Rubriken:

Unternehmer des Jahres

Hoteldirektor des Jahres

Akademie intern

Motivationstrainer des Jahres
Entrepreneur des Jahres


In den vergangenen Jahren prüfte die Akademie für Führungskräfte die besten Motivationstrainer in
Deutschland. Seit 2005 findet diese Auswahl nicht mehr statt,in der heutigen Zeit eine alleinige
Ausrichtung auf die Motivation nicht mehr ausreichend ist, um Führungskräfte zu Höchstleistungen
zu bewegen. Im heutigen Anforderungsprofil von Managern ist weit mehr gefragt, als die Motivation allein.

Ein guter, motivierender Vortrag ist kurzfristig zwar wirksam, langfristig jedoch oftmals nicht zielführend,
da dieser Einmaleffekt nur durch ständige Wiederholungen aufrecht zu erhalten ist. Für die Vermittlung
der allgemeingültigen Erfolgsregeln ist es zudem ausreichend, ein Buch zu rate zu ziehen. Die meisten
Rhetoriker vermitteln reine Theorie, ohne jemals in einem mittelständischen, oder gar internationalen
Konzern als obere Führungskraft tätig gewesen zu sein.

Wer Spitzenleistung im Leben erbracht hat, egal ob im Sport oder in der Wirtschaft weiß wovon er spricht,
wer darüber referiert ohne diese erbracht zu haben frönt lediglich seinem Ego vor vielen. Nur wer maximalen
Druck kennt und erfahren hat, weiß wie man in der Praxis damit umzugehen hat.

Die Sucht nach Applaus ist meistens größer, als das Fundament der Sache die vermittelt wird. Die besten in
der Branche erkennt man nicht nur daran dass sie über Jahre existieren, sondern auch daran wie sie sich
verändern und immer wieder „neu erfinden“, denn: “wer mit der Zeit geht, der geht mit der Zeit!“

Auch im Zuge der Internationalisierung und der Erweiterung der EU ist mehr gefragt, als der bloße Weitblick
„über den Tellerrand“. Die Akademie für Führungskräfte wird deshalb dieses Jahr, mit allen 20 Prüfern
gemeinsam ein neues Aus- und Profilwahlverfahren für Spitzenleistung ins Leben rufen, um nach wie vor, die
Besten in der Branche, aus der Vielzahl von Keynote Speaker, Trainern und Beratern, der Öffentlichkeit zu
präsentieren.

Wir bitten um etwas Geduld, aber sagen Ihnen heute schon zu, dass das neue Verfahren, wie in der
Vergangenheit auch, seines Gleichen suchen wird.

Wir freuen uns auf die neue Herausforderungen und rufen allen Profis zu:

„Machen Sie Ihrer Hausaufgaben besser als Andere und seien Sie gewiss, sollten Sie zu den Besten gehören,
wir finden Sie!“